为了促进全体员工参与企业人力资源的数字化转型，越来越多的企业需要在引入人事管理系统的过程中配置员工自助平台。人事管理系统员工自助平台的功能是什么？

　　在传统的管理模式下，员工需要找到人力资源协助，如个人信息修改、查询考勤、检查工资、提交请假审批等，过程效率低下，员工缺乏自助权，增加人力资源工作量，因此员工自助平台对企业管理越来越重要。

　　员工自助平台功能：

　　移动打卡：传统的线下打卡方式缺乏灵活性，员工自助平台可以提供移动打卡功能，更好地满足现场人员的考勤管理需求，为员工提供更灵活的打卡方式。

　　信息查询：考勤工资信息是员工非常关心的方面。通过自助平台，员工可以随时了解自己的考勤、休假和加班情况，了解自己的具体工资情况和工资确认情况，并修改自己的个人信息。人力资源不再需要麻烦每件事。

　　流程审批：员工可在自助平台上实现在线休假、调戏、加班申请等考勤流程审批，费用报销、车辆申请、转移审批可通过自助平台提交。

　　在线培训：在员工自助功能的帮助下，人事管理系统可以实现移动在线学习，帮助员工分散的移动学习，解决合理的人员和时间安排，是员工的企业移动学习园区。

　　通知公告：在传统方式下，企业公告可能无法实时实施给每个员工，而目前的员工自助系统可以在移动终端的帮助下实时传达给每个员工。

　　人事管理系统可以通过员工自助平台展示员工关心的内容，在流程中移动到网上，为员工提供更多的自助权，提高管理体验。目前，悟空HRM已成功帮助多家企业进行人力资源管理信息化改革。如果您有兴趣了解更多信息，请联系悟空HRM技术。

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