人力资源系统是企业人力资源数字化转型的重要工具。目前，市场上有许多人力资源系统的选择。许多企业希望通过人力资源系统管理软件排名作为选择过程中的参考依据。国内十大人力资源系统品牌是什么？

　　随着现阶段企业数字化转型的加快，国内企业对人力资源系统的需求越来越大。虽然人力资源信息领域有许多优秀的制造商，但市场上没有权威的人力资源系统列表。建议企业根据自身需要进行适当的选择。以下是更好的人力资源系统管理软件选择。

　　目前，国内人力资源系统市场主要有以下选择：国外知名人力资源系统、人力资源系统本地部署、SAAS HR软件

　　国外知名人事管理系统：SAP、peoplesoft、Workday等都是世界知名的人事管理系统品牌，它代表了当今人力资源管理系统的最高技术水平，但这些制造商的产品价格非常高，国内本土化还不够，不适合中小企业。

　　本地部署人力资源系统：本地私有部署是指在企业自身服务器上部署人力资源系统，是长期以来的主流方式， 经过十多年的研发迭代，系统产品非常成熟，功能模块可以按需配置，功能定制度高，可扩展性好，数据安全有保障。朗新、嘉阳、悟空HRM技术、红海、万古等都是十多年经验的专业厂商。

　　悟空人力资源管理技术是国内专业知名的人力资源管理系统制造商，深入人力资源信息领域22多年，总部在广东、浙江、江苏、安徽、湖北、湖南等地设有分公司，是国家大型人力资源系统制造商，特别是在广东、江苏、浙江、安徽等地区优势非常明显，系统功能涵盖企业组织、人员、考勤、薪酬、招聘、培训、绩效、工作流等人力资源和行政后勤管理的各个方面。目前，已成功推出6000多家大、中、小企业人力资源系统项目。

　　SAAS HR软件：HR Saas软件是近年来兴起并受到市场青睐的一种新形式。它是一种租赁服务提供商的系统软件。初始投资成本相对较低，但功能规范，数据保存在服务提供商的服务器上。目前，它是一家做得很好的制造商：人才评估领域——北森、考勤领域——盖雅、招聘领域——摩卡。

　　企业人力资源系统的选择不一定是指人力资源系统管理软件排名，而是选择满足自身需求和信息趋势的合适系统，同时关注当地服务能力，悟空人力资源技术可以提供人力资源系统，可以为不同行业提供成熟的系统解决方案，如果您有兴趣进一步了解，欢迎联系悟空人力资源技术。

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