新的一年，新的开始，疫情结束，百废待兴，企业都在努力发展，要跟上人力资源管理制度！目前市场上有很多企业人力资源管理系统、ehr系统、人力资源系统等。让我们来看看选择！

　　1、梳理企业人事管理体系的真实需求，是需要信息管理、工资计算、考勤等，还是流程架构优化成本等等！

　　2、首先要确认企业人事管理体系的部署！本地部署，SaaS云，各有优缺点，根据实际情况选择！

　　3、价格预算和项目预期周期。ehr厂商很多，定位不同，发展技术不同，价格和实施周期差别很大！企业需要提前整理，寻求比较合适的软件提供商！

　　4、售后服务需要注意！响应、处理、升级、操作维护等，标准流程是什么？是否严格规范等等！这是日常软件使用的基础！

　　5、关注企业人力资源管理系统供应商的优缺点，了解行业、模块、部署方法、售后实力、收费标准等，演示试用，多次比较！

　　企业人事管理体系项目路漫漫，企业需要耐心选择！

　　悟空HRM作为管理咨询培训和企业人力资源管理系统一体化解决方案的供应商，拥有当地部署的悟空HRM精益版、悟空HRM旗舰版、SaaS悟空HRM易企版，已被国内数千家企业选择和认可，项目实施成功率为100%。帮助企业实现考勤管理、绩效管理、智能调度、报告分析、薪酬管理、电子签约、招聘培训、餐饮消费、工厂检查等信息控制和数据分析，提高企业管理效率，降低人力资源成本。