人力资源信息化是企业发展的趋势。目前国内人力资源管理体系市场选择较多，很多企业暂时难以选择。目前市场上人事系统、ehr系统、人事管理系统、hr系统HCM、DHR等很多，没有最好的，只有合适的，让我们看看！

　　主流人力资源管理体系品牌总结：

　　1、SAP、Oracle、像workday这样的大型国际工厂，在人力资源领域的积累要长期成熟，软件成本、实施成本、服务成本等方面都比较高，一般外资企业、全球业务企业使用较多。

　　2、以用友、金蝶为代表的国内综合管理软件制造商，以金融软件、ERP软件为主，信息化程度高。独立的人事系统可以满足企业的大部分需求，但仍有提高功能深度的空间。

　　3、悟空HRM(悟空HRMehr)等国内主流专业人力资源软件厂商较多、盖雅、嘉阳、同鑫、东宝、北森、i人事、万古、朗新、薪人、智思云、红海云等数十家公司相对成熟，如本地化部署、SaaS云部署等。注意对比选择！

　　悟空HRM作为管理咨询培训和ehr系统集成解决方案的供应商，拥有当地部署的悟空HRM精益版、悟空HRM旗舰版、SaaS悟空HRM易企版，已被国内数千家企业选择和认可，项目实施成功率为100%。帮助企业实现考勤管理、绩效管理、智能调度、报告分析、薪酬管理、电子签约、招聘培训、餐饮消费、工厂检查等信息控制和数据分析，提高企业管理效率，降低人力资源成本。