嘿，大家好啊！

今天咱们来聊聊“模块组成2：考勤与劳动管理”。这可是个实用的话题，相信对于很多职场小伙伴来说都是必不可少的一部分呢。

一、考勤那些事儿

首先得说说考勤这个事儿，简单来讲就是记录你上班下班的时间啦。别看它简单，这里面学问可大了去了！

△悟空HRM产品截图

1. 签到签退

现在大多数公司都采用电子打卡的方式，比如用手机APP或者是面部识别系统。记得上下班的时候都要打上卡哦，不然可能会被算作迟到或早退呢。

2. 请假条

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身体不舒服或者家里有急事时，记得及时向领导提交请假申请。现在很多公司都有线上审批流程，方便快捷还环保！

3. 加班&调休

加班是常有的事情，但也要注意劳逸结合哦。如果确实需要加班的话，记得提前跟领导沟通并填写相关表格；至于调休嘛，则可以根据个人情况灵活安排时间。

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二、劳动管理的艺术

接着我们来看看如何更好地进行劳动管理吧。这不仅仅是HR的工作，每个人都应该了解一下相关的知识，这样才能更好地保护自己的权益呀！

1. 合同签订

入职前一定要仔细阅读劳动合同内容，并且在签署之前最好找专业人士帮忙审核一下。这样可以避免将来出现不必要的纠纷。

2. 薪酬福利

了解清楚公司的薪酬结构以及各项福利待遇（比如五险一金），这些都是关系到自己切身利益的大事儿！

3. 培训发展

除了基本工作之外，还可以多参加一些内部培训课程或者外部学习机会，不断提升自我能力才能在这个竞争激烈的社会中立于不败之地嘛。

好了朋友们，关于“模块组成2：考勤与劳动管理”就介绍到这里啦。希望这些内容能对你有所帮助，在职场道路上越走越远！

拜拜~ 下次见！

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