为促进人力资源管理的信息化进程,目前许多企业都在考虑引入人力资源管理系统,而价格也是许多企业非常关注的因素,那么人力资源管理系统多少钱,求一款价格优惠且好用的软件!
人力资源管理系统软件涵盖的功能模块有很多,对功能模块的需求对价格影响很大。比如常用的事务管理功能在几万到几十万之间,需要实现战略人力资源管理的整个模块系统往往需要及办完,所以系统价格和企业的需求有很大的关系。
系统结构
HRM系统的架构主要分为B/S架构和C/S架构。目前还有一种新的SaaS模式的人力资源软件。B/S架构和C/S架构是企业本地化部署的方式,属于一次性买断系统软件的方式。种种架构模式前期投入的成本部相对高,但安全性高,定制开发程度高,比较适合大中型企业。而SaaS模式是有服务器提供HRM系统使用权限,采用按年收费的方式,价格比较低,但是不能满足中小企业的特殊要求。
功能模块
HRM系统非常复杂。除了涉及人力资源的六个模块,还有OA流程、物流管理以及移动APP等多种功能。价格往往都是有功能模块决定的,每个功能模块都有自己的报价。企业可以根据自己的需求选择相应的模块来计算系统的总价。需求越多,系统价格的成本越高。
二次开发
不同领域、不同企业的人力资源管理差别还是很大的。有些功能无法满足企业的需求,这时就需要进行二次开发和定制,这对制造商的技术团队有一定的要求,需要更多的人力和时间,这也会导致系统价格的上涨。
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